05.jpgРаботать в Российском Концерне «Дубки» - значит быть важной частью профессионального и неравнодушного коллектива, все сотрудники которого любят свое дело, принимают и разделяют ценности компании и ежедневно посвящают свою работу созданию высококачественных продуктов, любимых миллионами покупателей.

У новых сотрудников есть возможность успешно начать работу в одном из крупнейших предприятий страны. Мы всегда приветствуем желание людей попробовать себя в чем-то новом, поэтому приглашаем сотрудников и без опыта работы. Для освоения новых профессий в Концерне создан собственный Учебный центр.

Чтобы процесс освоения новой профессии сотрудником был максимально быстрым и комфортным, в Российском Концерне «Дубки»:

имеются подробные иллюстрированные инструкции на рабочие места. Изучив инструкцию при помощи руководителя, сотрудник быстро понимает суть работы, свои функции и задачи на новом рабочем месте;

• принята система обучения «Делай как я», согласно которой для еще большего понимания сотрудником своей работы, руководитель или профессионал-наставник на собственном примере показывают каждое действие из инструкции на рабочем месте.

Помимо профессионального развития и обучения, направленного на предоставление функциональных навыков, в Российском Концерне «Дубки» проводятся тренинги, помогающие развивать качества, необходимые в каждой конкретной сфере работы:

• «Психология эффективных продаж» для торговых представителей - учит участников эффективным продажам продукции Компании. При этом особое внимание уделяется технологии продаж продукции на основе пятишаговой модели эффективной коммуникации.

• «Психология эффективного управления» для руководителей - посвящен повышению навыков управления;

• «Мотивация для роста» - развивает навыки выращивания руководителей.  

Дополнительно о тренингах Вы можете узнать на сайте компании Персонал-Консалтинг.

Узнайте подробнее, какие возможности для развития Ваших способностей может предложить Вам Российский Концерн «Дубки» в различных направлениях и отделах внутри компаний.

Производство продуктов

В производстве продуктов работает 3500 сотрудников. Это работа для тех, кому важно быть причастным к созданию прекрасного продукта, видеть результат своего труда на полках магазинов и слышать благодарность многочисленных покупателей.

Наши сотрудники – неравнодушные люди, работающие в команде и ответственные за результат – высококачественную вкусную продукцию, своевременно доставленную в тысячи магазинов страны.

Система «Делай как я», подробная инструкция, четкое задание на смену и радушный коллектив помогут Вам максимально быстро стать профессионалом в своем деле.

Отдел продаж

В каждой компании Концерна отдел продаж осуществляет реализацию производимых продуктов и услуг. Работа в отделе продаж дает возможность сотрудникам раскрыть предпринимательский потенциал, проявить и развить коммуникативные навыки и лидерские качества.

Специально разработанная программа обучения и профессиональные, адаптированные к реальным условиям работы тренинги, помогут развить навыки работы с клиентами, а также же,  распространения и продвижения продукции и услуг.

Маркетинг

Сотрудники отдела маркетинга обеспечивают взаимосвязь направления развития бизнеса Компании с изменениями внешних рынков, выясняют предпочтения покупателей, а также проводят интересные маркетинговые исследования, чтобы вовремя понять предпочтения покупателей, анализируют результаты и на их основании формируют задания другим отделам Компании.

Аналитические способности сотрудников отдела маркетинга сочетаются с креативностью, что позволяет рождать новые идеи и занимать лидирующие положения на рынках.

Финансовый отдел

Команда финансистов осуществляет в компаниях финансовый контроль и учет, подготовку налоговой отчетности, управление денежными потоками, внутренний контроль и аудит. Именно сотрудники этого отдела дают адекватную и реальную оценку текущего положения Компании и состояния каждого бизнес-процесса Компании, тем самым помогая ей стать эффективнее.

Работа в финансовом отделе – это возможность присоединиться к многофункциональному коллективу и сотрудничать со всеми отделами как внутри компаний, а так и с внешними клиентами. 

Российскому Концерну «Дубки» важно быть не только лидером на рынке, но и образцом эффективности внутренних бизнес-процессов. Поэтому так важна роль встроенной в каждый процесс компетентной финансовой службы.

Отдел информационных технологий (ИТ)

Сотрудники отдела ИТ, помимо поддержки функционирования всех информационных систем  Компании в ее ежедневной деятельности, принимают активное участие в развитии и разработке собственных проектах, разрабатывающихся с целью  совершенствования каждого бизнес-процесса в Компании.

Юридический отдел

Отвечает за юридическое сопровождение каждого аспекта деятельности Компании. 

01
02
03
04
05
Previous Next Play Pause
01 02 03 04 05

Обратная связь

123